23-го августа в отеле «FOUR SEASON» состоялось знаковое мероприятие- «День производительности труда и наставничества»

23-го августа в отеле «FOUR SEASON» состоялось знаковое мероприятие- «День производительности труда и наставничества», который прошел в рамках форума-фестиваля «Территория будущего. Москва 2030».

Лучшие спикеры- наставники организаций и предприятий в сфере услуг, банковского и отельного бизнеса представили доклады о развитии наставничества в своей отрасли.

«Наставничество является одним из наиболее востребованных инструментов нацпроекта «Производительность труда». Он способствует адаптации и обучению

Сотрудников самых разных категорий-как студентов и молодых специалистов, только начинающих свой профессиональный путь, так и работников, которые решили повысить квалификацию и приобрести новые знания и опыт в своей области», -

отметила Мария Багреева, заместитель Мэра Москвы, руководитель Департамента экономической политики и развития города.

Завершила «День производительности труда» церемония награждения победителей конкурса «Лучшие практики наставничества Москва-24», цель которого – выявить и поддержать лучших в стране наставников на производстве, в сфере образования, в социальной сфере и общественной деятельности, на государственной и муниципальной службе, а также масштабировать и тиражировать лучшие практики наставничества. 

Соревнование проводилось по двум направлениям в 7 номинациях, среди которых «Наставник года» и «Лучшие практики наставничества».

Организаторы: Министерство просвещения Российской Федерации, Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, Федеральное агентство по делам молодежи, Департамент экономической политики и развития города Москвы и АНО «Мосстратегия».

Московский городской центр дезинфекции подал заявку для участия в конкурсе и представил материалы о внедрении наставничества на предприятии.

На конкурс поступило 160 проектов.

Все победители и финалисты получили призы, а самые интересные практики

Будут внедрены на столичных предприятиях.

Команда МГЦД получила Сертификат участника и знак «Опыт, знание, наставничество».